从业人员四项义务
《安全生产法》所明确的从业人员的义务如下：⑴自律遵规的义务，即从业人员在作业过程中.应当遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。(2)自觉学习安全生产知识的义务，要掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。(3)危险报告义务，即发现事故隐患或者其他不安全因素时，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。（4）接受安全培训，掌握安全生产技能的义务
从业人员的安全生产义务主要为以下四项：
1、严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；
2、接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；
3、发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；
4、发现直接危及人身安全的紧急情况时，应当停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
扩展资料：
《中华人民共和国安全生产法》是为了加强安全生产工作，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济社会持续健康发展，制定本法。
关于从业人员的安全生产义务主要体现在，《安全生产法》第49条、50条、51条中的三项义务，另加第52条规定的从业人员权利而转化义务。
第四十九条 从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
第五十条 从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
第五十一条 从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。
第五十二条 工会有权对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督，提出意见。
工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正；
发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，有权提出解决的建议，生产经营单位应当及时研究答复；发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位必须立即作出处理。
工会有权依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任。
参考资料：中华人民共和国中央人民政府——《中华人民共和国安全生产法》
法律分析：从业人员的安全生产义务主要为以下四项：
1、遵守操作规程，正确使用护具；
2、进行安全教育培训；
3、及时上报事故隐患或者其他不安全因素；
4、发现直接危及人身安全的紧急情况时，及时停止作业或者采取应急措施后撤离。
法律依据：《中华人民共和国安全生产法》
第五十二条 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
第五十四条 从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
第五十五条 从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
第五十六条 从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。
从业人员四项义务
从业人员的安全生产义务主要为以下四项： 1、遵守操作规程，正确使用护具； 2、进行安全教育培训； 3、及时上报事故隐患或者其他不安全因素； 4、发现直接危及人身安全的紧急情况时，及时停止作业或者采取应急措施后撤离。
从业人员四项义务
勤勉尽责方面1）要求从业者恪守职业操守，忠实勤勉，履行对投资者及其他利益相关方的责任和义务；2）持续学习，不断提升专业能力，保证服务质量；3）专业审慎，尽到合理专业的注意义务，履职尽责；4）对自己的专业能力有充分认识，不承诺力不能及或不能如期完成的业务，不推诿应承担的责任；5）实事求是，...
从业人员八项权利和四项义务
即有权拒绝违章作业指挥和强令冒险作业紧急避险权，即发现直接危及人身紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所依法向本单位要求赔偿的权利获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利获得安全生产教育和培训的权利。《安全生产法》明确了从业人员的四项义务是：遵章守规，服从管理...
从业人员的安全生产义务主要有四项
从业人员的安全生产义务的四项如下：1、了解并遵守安全生产规章制度 每个行业都有一套针对安全生产的规章制度和操作规程，从业人员应当熟悉并严格遵守这些规定。这包括但不限于了解工作流程、设备使用方法、应急措施等。2、使用和维护好个人防护装备 根据工作环境的不同，从业人员可能需要使用各种个人防护装备，...
从业人员的8大权利和4项义务
5.合理工作时间和休假权利，保证充足的工作时间和休息时间。6.合理安排和公正处理权利，包括公正的工作安排和处理工作纠纷的权利。7.参与决策权利，即有权参与公司决策和与雇主对话。8.隐私和尊重权利，保护个人隐私和受到尊重的权利。从业人员的4项义务包括：1.尊重和遵守法律，遵循相关法规和规章制度。2....
从业人员依法拥有安全生产的知情权
这个问题在安全上是这样提问的：员工的八项权利、四项义务是什么？八项权力： 知情权、 建议权、 批评检控权、 紧急避险权、 拒绝权、 赔偿权、 劳动保护权、 安全教育权 四项义务：1、自律遵规的义务 2、自觉学习安全知识的义务 3、危险报告义务 4、正确佩戴和使用劳动防护用品的义务 ...
...对生产经营单位违反安全生产法律法规侵犯从业人员合法权益的行为有权...
什么对生产经营单位违反安全生产法律法规侵犯从业人员合法权益的行为有权要求：工会。
从业人员的权利和义务各有几项
从业人员的权利和义务各有四项。从业人员的权利：1、安全生产建议权。《安全生产法》第四十五条规定，生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。2、安全生产控告权。《安全生产法》第四十六条规定，从业人员有权对本...
婴幼儿管理以后从业人员的权利和义务是什么?
从业人员的权利和义务各有四项。从业人员的权利：1、安全生产建议权。2、安全生产控告权。《安全生产法》第四十六条规定，从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝...
根据安全生产法规定从业人员的基本权利主要有哪四项
3. 安全防护权：从业人员有权获得符合国家标准的劳动防护用品，并在作业过程中正确佩戴和使用。4. 紧急避险权：在发现直接危及人身安全的紧急情况时，从业人员有权停止作业，并在采取可能的应急措施后撤离作业场所。同时，从业人员也承担以下安全生产义务：1. 遵守操作规程：从业人员必须遵守本单位的安全生产...
当涂屠联邦： (1)在作业过程中遵守本单位的安全生产规章制度和操作规范,服从管理,不得违章作... 【法律依据】:依据《中华人民共和国安全生产法》从业人员的义务有:第五十四条...
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当涂屠联邦：[答案] 劳动者的权利与义务 1,劳动者的权利 (1)含义:劳动者的权利是指劳动者依照劳动法律行使的权力和享受的利益 (2)内容:劳动者的权利主要包括:①平等就业和选择就业的权利;②取得劳动报酬的权利;③休息,休假的权利;④获得劳动安...
来安县18052705533： 从业人员有哪些安全生产义务 - ？
当涂屠联邦： 《安全生产法》关于从业人员的安全生产义务主要有4项,即遵章守规,服从管理;佩带和使用劳动防护用品;接受培训,掌握安全生产技能;发现事故隐患及时汇报.
