DISC性格测试，高C型的人适合从事什么工作？
适合从事需要流程，步骤，模型，以及分析性强，注重细节的工作：比如财务、战略分析等等很多。
性格谨慎的人思维缜密，办事精细、周全。十分适宜高级管理者、会计、银行职员、出纳、统计、秘书、参谋、科研等项职业，但缺乏开拓创新能力，不适宜从事要求大刀阔斧的职业。
若是一个谨慎型性格的人，一定会受到这样一些责备：疑心太重、顾虑重重；缺少决断，不敢承担责任；谨小慎微，一而再、再而三地错失机会；缺少胆量，不敢开拓创新……不错，谨慎型性格的人的确有上述缺点，但是，千万不要忘记，谨慎性格的人是世界上最精细、最理性的人。
他们做起事来一丝不苟、小心谨慎；他们为人谦虚、思维缜密；他们讲究章法、井井有条；他们考虑问题既全面又深入……的成功，一旦他们找对了职业，他们经常会成为长盛不衰的人。
谨慎性格的人生活比较有规律，不愿随便打破平稳的节奏；他们注意细节的精确，能按部就班完美地完成工作；他们适合做办公室和后勤等突变性少的工作。以及与图纸、T程等打交道的工作。
适合从事需要流程，步骤，模型，以及分析性强，注重细节的工作：比如财务、战略分析等等很多
DISC测试简介：
DISC就是一种人格测验，DISC人格特质分析的理论基础来自于发明测谎仪的威廉马斯顿博士1928年创立的DISC行为与语言的研究成果。它包括24组描述个性特质的形容词，应试者要根据自己的第一感觉，从每组四个形容词中选出最适合自己和最不适合自己的形容词。
DISC个性测验者着重从以下四个与管理绩效有关的人格特质对人进行描绘，即支配性（D）、影响性（I）、稳定性（S）和服从性（C），从而了解应试者的管理、领导素质以及情绪稳定性等。
参考资料
DISC个性测验.DISC个性测验[引用时间2018-1-29]
适合从事需要流程，步骤，模型，以及分析性强，注重细节的工作：比如财务、战略分析等等很多
一、 人际和行为风格：自律、准确、谨慎、保守、严谨、高标准、善于分析、逻辑性强、完美主义。
1.分析者具有透视问题的能力，除非被要求回答，他们一般不会发表见解。通常，他们脸部没有明显的表情，让人捉摸不透他们的心情。
2. 分析者希望通过程序和组织来控制环境，有自己的行事准则，严于律已，重视规矩。他们注重细节和流程，强调收集事情的数据和资料，实事求是。
3.他们是系统地解决问题的能手，擅于分析，经常能够看到细微、具体的问题。有时在做决定时不够果断。由于太重批判性，会让人误以为吹毛求疵或挑剔。
4.分析者喜欢提出问题，思维严谨、逻辑性强、条理分明，他们办事认真、不轻易放弃。他们与世无争，可以听从指挥、按指令办事。但有时也会坚持已见，一旦他们认准那是正确的，就别想轻易动摇他们。
5. 他们喜欢使用习惯的、已知的方法处事，在灵活应变方面会有缺乏。与其外出应酬，他们可待在家看本好书，善于独处。不习惯与人进行肢体接触，通常会保持礼貌性的距离。
三星笔试能空题吗
第一部分做完后左右人交卷，然后开始第二部分，是一个性格测试，三星总部的阅卷系统会根据测试结果分析你的个人性格，然后给你定位。感觉三星特别重视，也特别迷信他们的这套测试系统，对于试题的保密也是非常好的，所以外面一直没有三星笔试的任何题目流出。北京现代瑞纳咋样 GCE-AL \/ International-AL \/ ...
英国高中留学申请需要达到哪些条件?
在国内完成初中的课程或者高一课程的学生都可以申请英国的高中课程。一、经济实力 除了以上要具备的条件外，学生要想申请英国留学还要有更多的条件才可以，申请高中院校无论是英国还是美国都只能申请私立院校，我们都知道英国私立高中比一般公立高中费用要高很多，英国私立高中的留学费用要比本科研究生的费用要...
中专职业生涯规划书1000字左右
经过霍兰德职业兴趣测试结果,我属于研究型、社会型、传统型(ISC)。我的具体情况是:研究型,喜欢理论思维或偏爱数理统计工作,对于解决抽象性问题具有极大的热情。具有较高的数学和科研能力,喜欢独立工作,喜欢解决问题;喜欢同观念而不是人或事务打交道。逻辑性强、好奇、聪明、仔细、独立、安详、俭朴。社会型,善于言谈,...
中职生职业生涯规划书
经过霍兰德职业兴趣测试结果,我属于研究型、社会型、传统型(ISC)。我的具体情况是:研究型,喜欢理论思维或偏爱数理统计工作,对于解决抽象性问题具有极大的热情。具有较高的'数学和科研能力,喜欢独立工作,喜欢解决问题;喜欢同观念而不是人或事务打交道。逻辑性强、好奇、聪明、仔细、独立、安详、俭朴。社会型,善于言谈...
国内网络安全行业人才何时饱和?
目前很难在网络安全领域描绘出一个明确的职业发展道路，因为许多人都来自于领域之外。 ISC（2）研究发现，全球大约87％的网络安全工作者都是从另一个职业生涯转变过来的，其中许多甚至不是IT相关的。此外，网络安全是一个广泛的领域，具有非常不同的角色，包括渗透测试、应用程序安全性、事件响应和恶意软件...
霍兰德职业倾向测试题及答案
注:艺术兴趣高的人倾向于理想化,做事追求完美。在平常中,艺术的测试不指做艺术工作,而是工作中的艺术,倾向于将事情做得漂亮、有美感、有情调、锦上添花,追求完美。 4、S:社会型 共同特点:霍兰德性格测试出的是喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。寻求...
霍兰德职业倾向测试题和解析
霍兰德职业倾向测试适用于高中学历、在读大中专生、应届大中专毕业生、退伍军人,以及已参加工作但渴望转行,需发现和确定自己的职业兴趣和能力特长的人士。霍兰德职业性格测试是怎样的呢?一起做一下霍兰德职业倾向测试吧。 霍兰德职业性格测试是怎样的呢?请根据对每一题目的第一印象作答,不必仔细推敲,答案没有好坏、对...
霍兰德测试:霍兰德职业倾向测试题及答案
很多人在选择工作的时候都会很迷茫,那你可以通过霍兰德职业倾向测试来帮助自己看清职业选择。霍兰德职业测评和霍兰德性格测试能从一定程度帮你测试出适合你的职业方向。 霍兰德测试:霍兰德职业倾向测试题及答案 一、霍兰德性格测试题 本问卷共90道题目,每道题目是一个陈述,请你根据自己的真实情况对这些陈述进行评价,如果...
eic代表的兴趣类型
性格特点：坚持性强，有韧性，喜欢钻研。为人好奇，独立性强。典型职业：喜欢智力的、抽象的、分析的、独立的定向任务，要求具备智力或分析才能，并将其用于观察、估测、衡量、形成理论、最终解决问题的工作，并具备相应的能力。企业型：(E)共同特征：追求权力、权威和物质财富，具有领导才能。喜欢竞争、敢...
霍兰德职业兴趣,我的霍兰德代码是:AIE
不过这些都只能做参考的 人的性格随着环境 年龄 阅历的变化都会有所不同 甚至你这次做的答案是AIE 下次就不是了。但是我们总是喜欢做些测试试图找到捷径。做事做自己喜欢的就好。 霍兰德职业索引——职业兴趣代码与其相应的职业对照表: R(实际型):木匠、农民、操作X光的技师、工程师、飞机机械师、鱼类和野生动物...
殷韵卫每： 建议二:1,个性测试:MBTI兴趣测试:霍兰德测试规模.
甘井子区19625767108： 你好,我在DISC性格测试中的结果是:D : 17 C : 11 S : 7 I : 5 请问我适合从事什么职业啊?谢谢 - ？
殷韵卫每： 适合成为管理者,也适合做技术,或者技术型的管理者.适合的工作有咨询顾问、项目经理.当然,还要考虑到你的个人兴趣及专业特长,不能光凭一个测评结果就下定论.
甘井子区19625767108： DISC性格测试,结果为D4 I0 S24 C22,请问这种性格适合什么样的工作呢? - ？
殷韵卫每： SC型的性格.这种类型的人通常生性和善,关注细节.他们关心别人,并在工作中一丝不苟.他们需要有安全感的稳定环境.调解者一般会仔细地思考问题,会权衡决定对于他人的影响.他们基于数据与事实去影响他人.调解者处理问题需要...
甘井子区19625767108： disc性格测试结果怎么算? - ？
殷韵卫每： Disc性格测试主要是基于DISC理论,评估人的行为和沟通风格.评估的四个基本维度为:D(支配 Dominance)、I(影响 Influence)、S(稳定 Steadiness)和C(服从 Compliance)测试结果针对以上四个维度进行测量,并把得分分布到各个...
甘井子区19625767108： 在第一职场网DISC性格测评中 结果(D)1,(I)12,(S)15,(C)12 有热心人能帮忙分析一下吗?万分感谢您!! - ？
殷韵卫每： 平和、完美型、活泼组合个性,力量最弱.其实性格无所谓好坏,也一定程度上是可延展的.但是因为性格的行程是一个长期的过程,所以要一下子改变显然几乎不可能的.所以更明智的做法是因势利导,知道这个性格的优劣势,然后注意发展...
甘井子区19625767108： C型性格的测试原理是什么 - ？
殷韵卫每： 先不要恐慌,我帮你简单解释和分析一下吧 呵呵,不一定对,仅供参考: 1.是.人在愤怒的时候,是需要发泄出来的,就好比是洪水只堵不泄只会让负面情绪越来越堆积在心里,导致出现心里疾病.做个最真实的自己,爱憎分明; 2.否.不受...
甘井子区19625767108： C型性格的测试方法有哪些? ？
殷韵卫每： 劳伦斯·莱森教授开列了一个问题表,可以帮助你辨别自己的性格.你不妨自测一下:C型性格测试1.你感到很强的愤怒时,是否能把它表达出来?2.你是否不管出了什么...
甘井子区19625767108： DISC个性测验的测验功能 - ？
殷韵卫每： DISC个性测验着重从以下四个与管理绩效有关的人格特质对人进行描绘,即支配性(D)、影响性(I)、稳定性(S)和服从性(C),从而了解应试者的管理、领导素质以及情绪稳定性等.管理行为作为一种工作情境下的特殊行为,它会受到...
甘井子区19625767108： 针对disc人格分析怎么交往 - ？
殷韵卫每： DiSC这个理论是一种“人类行为语言”,其基础为美国心理学家威廉·莫尔顿·马斯顿博士(Dr. William Moulton Marston)在1928年出版的著作《Emotions of Normal People》(常人的情绪).马斯顿博士是研究人类行为的著名学者,他的研究方向,有别于弗洛伊德和荣格所专注的人类异常行为,DiSC研究的是由内而外的人类正常的情绪反应.其之后的学者进一步将这个理论发展为测评,也就是大家所熟知的DiSC测评.
