怎么问面试人面试结果

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问HR面试结果可以通过电话、邮件、微信等方式。

一、电话询问

采用电话询问最直接，也最能表达你自己的态度。但需要注意的是电话询问时，一定要语言简洁，直奔主题，不要过于长篇大论，啰嗦。可以这样问：您好，我是哪天面试XX岗的XX，想了解一下我的面试结果，请问您方便告知一下吗？谢谢！

如果HR回答说还没有结果，那可以进一步询问一下：大概还需要几个工作日才能得到结果呢？如果HR告诉你没有通过面试，你也可以礼貌问一下：方便打扰你一两分钟吗，我想具体了解一下我没有通过的原因？不管回答什么，最后礼貌表示感谢即可。

二、邮件询问

邮件也是一种比较正式的询问方式。如果要用邮件询问的话，可以直接在HR邀约面试的邮件里直接回复。同样的，在邮件询问里也要表明你自己的身份，什么时间面试什么岗位的XX，如果你很喜欢该岗位，也可以表达一下对公司的认可，想要加入的心愿，最后再询问一下面试结果。

比如：您好，您好，我是X月X日参加贵公司XX岗位面试的XX，之前与您有过沟通，在本次应聘后，对公司的文化和岗位非常欣赏，衷心希望有几乎加入。最后，想要跟您了解一下，我的面试什么时候出结果呢？期待你的回复，如有打扰，请谅解，谢谢！

三、微信询问

如果你在面试后有添加HR微信，也可以直接在微信上询问结果，但一定要注意措辞。话术可以这样：您好，我是X月X日参加贵公司XX岗位面试的XX，距离上次面试已经过去X天，还未收到任何面试反馈，如果已经有了结果，希望能告知一下结果，谢谢，期待您的回复！

微信询问时一定要注意用于措辞，不能太生硬，一定要注意礼貌用语，但也不能表现得过于亲密，要有一个边界感。

面试小妙招：

1、外在逻辑需注意

所谓的外在逻辑就是第一第二，一方面另一方面等逻辑词。大家在生活中不习惯说，所以在面试时也习惯不说，但是，往往缺乏逻辑的表达就会一团乱，会对分数产生重要影响。

这就需要大家在平时训练的时候尤其要注意表达逻辑地训练，养成分点的习惯，提醒自己，最简单的就是用第一、第二、第三，当然也可以用首先其次等，总之要养成习惯，使自己的答题清晰。

2、内在逻辑要重视

所谓的逻辑不仅是表达过程的简单分析而已，更多也是在内容层面与思维层面，有层次有逻辑地分析一件事物，比如我们在分析的时候可以由小及大，由表及里，由内及外，述古话今，这就是在内容上更高维度的逻辑性。

所以大家在思考内容的分析过程中就需要按照一定的逻辑性去排列你的要点。可能在最开始的时候这样会比较困难，不要紧，你可以先把所有的点想出来写清楚，之后看看这些内容适用于什么样的逻辑层次，再去归类排列。之后等到自己掌握熟悉之后，就能在思考的时候有逻辑去思考，自动进行整理。

3、逻辑与内容表达上需要做一定的克制

也就是说，不建议把临时想的也加入作答，这样就会打乱自己的整体框架，也就打乱了原有的逻辑，使得出现越答越乱的问题。所以不要过分在意说的内容多与少，因为考官的衡量标准更多是内容的质量和答题的整体状态。

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巴南区15023156087： 面试结束后,该怎样向考官询问结果? ？
牢东今福： 面试结束后,该怎样向考官问一下结果,省得自己心里七上八下呢?问句一:“我能获得这份工作吗?”考官结束了面试,求职者可以张口问出这句话.得到的最坏答复就...

巴南区15023156087： 我应该打电话询问面试结果? - ？
牢东今福： 当然要打,既然你是求职的,你要把你想加入这家企业的决心表现出来,你可以站在对方的角度考虑这个问题,我不知道你具体求的是什么职位,但我相信任何职位都是想要主动的人的,你有没有留意他们告诉你几天之内有通知?在这个期限的最后一天打过去,理由是这样的,请问面试的结果现在出来了吗?我很关注我们企业,希望有机会加入我们企业,如果对方确定不录用你,你也不要随便放下电话,一定要知道对方不录用的理由是什么,有可能起死回生啊,有时候主考官说OK几乎是什么都不代表的,机会还是要靠自己争取. 如果对方说结果还没出,就要礼貌的问什么时候出,在那个时间快要到的时候再打,千万不能超时,所以我的建议还是要打.

巴南区15023156087： 如何询问面试结果 - ？
牢东今福： 我可不可以主动去询问一下结果?又应该怎样去询问?面试结束后,主动询问招聘方面试的结果是正常的,而且对一份你重视的工作来说也是必须的,但一定要选好时机和方式.询问结果时机的选择询问结果方式的选择在向招聘方询问结果时,一定要选择合适的方式,不当的询问方式会让对方反感,即使你前面的面试表现得再好,也可能会因此而功亏一篑.

巴南区15023156087： 怎样打电话询问面试结果? - ？
牢东今福： 你就简单咨询一下:我是***,*号参加了贵单位的面试,想问问结果怎样?1、电话咨询一来如果有结果可以很快得到答复,没有结果,也算跟招聘方加深一个印象吧,至少表明你有迫切加入的意向. 2、至于几天前邮件咨询,也许是时间太早了点,负责面试的人事部门还要综合面试人员的综合情况做出判断,或许当时还没有得出正式的结果. 3、最好抓紧时间直接电话问问.

巴南区15023156087： 打电话询问面试结果,该怎么问???？
牢东今福： 这是我公司招聘后,有应聘者打来时的问语,仅供参考: 1、您好,我是某某某,我前段时间到贵公司应聘,我想问一下录用结果出来没有? 2、您好,我想问一下贵公司的招聘是否结束?(从中了解到自己有没有被录用)

巴南区15023156087： 急!因为不知道面试管的姓名和电话,我是否可打电话去人事部询问面试结果?该如何询问 - ？
牢东今福： 很多公司都不喜欢这样的电话. 不过,你可以在面试结束后的三天里打给对方一个电话表示感谢,先不要问结果,就是对他们给你面试机会表示感谢就可以了. 一方面可以给人家留下印象,另一方面,你自报家门以后,你听听他们的语气,也可以知道个大概.就是要问的话,也可左右而言它,可以说说你还是有机会去别的公司的,但是更倾向于他们公司.对方明白的.

巴南区15023156087： 面试结束后电话询问面试结果怎么说 - ？
牢东今福： 单位招聘程序中面试环节有一定的流程,通常终面结束后3-5个工作日内会给予答复,所以通常不建议直接询问.如个人感觉面试良好,3-5个工作日后未有答复,则可以去电或email咨询单位.

巴南区15023156087： 关于询问面试结果的问题 - ？
牢东今福： 首先“我非常看好贵公司的发展前景”千万不要说,公司的前景好坏不是你说的. 其次,面试完刚两天,不要着急,等5个工作日再说. 最后,5天以后还没有消息,直接打电话.

巴南区15023156087： 面试结束后,打电话询问结果要怎么问?这个月八号,我去面试一家公 ？
牢东今福： 知道面试你的人的姓名吗?知道的话就直接告诉前台你想找某某某先生/女士.不知道就说你想找人事部,人家接电话后你就自我介绍,说你是前几天来面试的,名字是某某某,打来是想问问看你的面试进展到如何了.我觉得应该打电话去问的,证明你在乎这分工,也在乎这个面试.这说明你是积极的.别怕人家拒绝还是什么的,面试是双向的沟通,不是他说你做.

巴南区15023156087： 面试后可否询问结果 - 面试过后如何向HR询问结果 - ？
牢东今福： 可是到底怎么问呢?去问了,HR还以为自己这人不自信、没耐心呢,还没过三天就等不及了,不问,那是为啥呢? 下面就来分析一下. 面对打电话去询问,很多人表示都说不需要,毕竟人家不会因为你打电话就录取你.此外在你面试的时候,...