包工头与项目部没有劳动合同怎么处理

作者&投稿:守斌 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
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法律主观:

没有劳动合同,包工头不承认工人工时,劳动者可以通过以下凭证证明双方存在劳动关系:考勤记录;用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件;劳动者填写的用人单位招用记录;其他。由用人单位掌握的证据,用人单位需要承担举证责任,否则需要承担不利后果。

法律客观:

《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条 用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的"工作证"、"服务证"等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工招聘"登记表"、"报名表"等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。 其中,(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。




建设工程劳务纠纷是找谁协调
1、包工头及发包方。 如果项目部没有严格审查或疏忽审查或明知 劳务分包 企业无相应的资质或超过其相应资质应当承担的劳务作业的工程量而签订劳务作业合同,都将被判定为无效的劳务分包合同。 2、用人单位。 如果分包企业未取得建筑施工企业资质或者超越资质等级的,双方签订的合同为 无效合同 。 《 民法...

给劳务包工头看管工地,一年没有发工资也没有合同,可以问包工头要双 ...
可以进行劳动仲裁,向包工头索要双倍工资,并且工作期间应该支付五险一金。从包工头没有遵守劳动合同法,没有与你签订劳动合同满一年的日期起算,超过1年就没法申请仲裁了。根据《劳动合同法实施条例》第七条:用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至...

我刚来在项目部,跟劳务队的工头闹了别扭,能不能跟师父说?
因为你是学徒,所以你跟劳务队的工头儿出现了矛盾,以后你必须要告诉你的师傅,首先就是你的师傅可以告诉你怎么解决,可以教育你怎么去做人,怎么和这些劳务的共同交流。这些对于你将来独立工作以后是有非常大的用处的。

:总承包方与没有劳务施工作业资质的包工头签订了主体结构施工的劳务合同...
不能向总承包人主张劳动报酬,只能向包工头主张。理由很简单,工人和包工头之间存在雇佣关系,和总承包人之间没有任何直接关系。参考解决办法:1.告诉包工头和总承包人以下事实,不具有劳务作业法定资质的承包人与总承包人签订的劳务分包合同,是无效合同,你保留向城建部门检举揭发的权利,以此逼迫他们...

工程做到一半,包工头不做了,项目部不给钱,现在包工头也跑了,我们民工该...
3、去当地人民法院打官司,申请支付令。依据《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关...

包工头跟项目部做工程亏了发不起农民工工资怎么办,
这跟农民工没有任何关系,包工头借钱也要把工资发给农民工,否则你们可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,甚至可以向法院起诉。

项目部不给工头结算工程款。我们给工人做了工资表没有超出工程款,算不...
项目部不给工头结算工程款。给工人做了工资表没有超出工程款不错

工地包工头可以和建筑公司签合同吗
现在建筑工程的各类合同签订顺序为:1、建设单位与施工单位(即建筑公司)签订施工合同;2、建筑公司与项目部签订内包合同;3、项目部或建筑公司与劳务输出公司签订劳务输出合同(基本流于形式,没有实际作用,是为办理建设工程施工许可证满足建筑法规需要,劳务公司也只图收点费用);4、项目部将劳务转包给...

没有签合同算不算包工头
法律分析:根据我国的法律规定,包工头、项目经理、建筑工程的工程项目部等,都是不具备用工主体资格的,劳动者不能与他们签订劳动合同。发生劳动争议了,要看劳动者事实上是和哪家用人单位建立了劳动关系。公司恶意降薪、撤职不合法,用人单位变更劳动合同内容必须和劳动者协商一致后方可实施,用人单位单方面...

做点工睡觉被项目部经理逮个正着,被罚款5000千,请问合不合理?如果要解...
如果按江苏地区的规定,你的老板没有用工的资质,就是个包工头。因此,你和发包方之间是劳动合同关系,发包方(用人单位)没有权利罚款,即使有违反单位劳动纪律的行为也只能扣发工资,也不可能超过一天的工资。且,这样的劳动纪律须符合相应的的程序(如,需职工大会通过等等)。一般单位都不可能有这样...

灵丘县13616396710: 老板是包工头,我们之间没有签订劳动合同!我该怎么办? -
潘肯小儿: 《劳动合同法》第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系. 所以没有签订劳动合同,只要有劳动的事实就可以了. 没有签订劳动合同你还可以向老板要求支付双倍工资.

灵丘县13616396710: 包工头托欠民工工资,但是我们双方没有签订劳动合同!怎么办? -
潘肯小儿: 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资.2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可...

灵丘县13616396710: 请问我是包工头和项目经理没签合同现在工人工资不够我该怎么办 -
潘肯小儿: 可以劳动者(工人)追索劳动报酬将你和项目部作为共同被告.

灵丘县13616396710: 如果重包工不肯付轻包工头,还没有劳动合同怎么办? -
潘肯小儿: 关于工程承包的这种类似于像农民工去打工一样的,不一定是要签这个劳动合同,口头上的协议也算是一种劳动协议,同样的能够受到法律的保护,所以像你这种小包工头向大包工头承包工程的这种也是符合口头协议的,这种劳动约定的,一旦建立了这种劳动约定,双方都会受到相应的约束,都会受到劳动法的保护,所以不要担心,没有劳动合同,就要不回自己的工程款,国家有明确的规定,保护农民工的权益.所以说如果大包工头没有支付给小包工头工程款,那么小包工头可以采取法律手段保护自己的权益,向大崩头讨回自己的工程款,然后呢?把工程款相应的结算给小包工头下面的农民工.

灵丘县13616396710: 被包工头拖欠工资,又没签劳动合同怎么办 -
潘肯小儿: 携带与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料等,只要证明双方之间劳动关系,劳动者就可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其工资.

灵丘县13616396710: 和包工头干活没有签订劳动合同 以后该如何赔偿 -
潘肯小儿: 可以补签合同,也可以让包工头给你打个欠条,注意:欠条上一定要写包工头的真实名字,最好将工作地点、工作时间、报酬等信息写全.如果你连欠条都要不来,哪只能将包工头的谈话进行录音,再结合其他证据,以备诉讼之需.

灵丘县13616396710: 工地上做事没有签合同,现在包工头不给钱,如何处理 -
潘肯小儿: 如果你在工地工作,但包工头不给钱,你可以向建设或者劳动部门投诉,要求包工头支付你的工钱. 在投诉前,先要收集好证据,比如工资结算单,包工头签字的结工单等. 如果这些都没有,你可以找包工头结算,然后录音,做为投诉的证据.

灵丘县13616396710: 没有劳动合同,包公头拒绝支付工钱,怎么办没有劳动合同,包公头拒绝
潘肯小儿: 【法律分析】第一,包工头属于个人,不属于劳动法上的用人单位,不具有合法的用工资格,所以您和包工头之间形成的不是劳动关系,而是劳务关系.第二,对于劳务关...

灵丘县13616396710: 未签订劳动合同,包工头逃匿.我们该如何才能要回自己的血汗钱? -
潘肯小儿: 可以去劳动监察投诉;另外当地建委也可以去投诉.上一级发包单位承担连带责任.

灵丘县13616396710: 我是包工头,老板欠我人工工资三年了,我们之间没有劳务合同,我该怎么办? -
潘肯小儿: 劳动局去告他,没合同活干了一样

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