判断一个人是不是在职场当中混日子，应该从哪些方面进行观察呢？
判断一个人是不是在职场当中混日子，应该从哪些方面进行观察呢？真正的界限其实还是要看你自己在这个公司还有没有上升空间和动力，再勤奋但是始终在重复那基本也是混日子罢了。当你觉得你现在的工作没有任何挑战了基本就是混日子的开始。
体现在态度方面：认真工作的人，态度积极主动，做事仔细，办事有条理有回馈，有始有终。混日子的人，态度消极，被动拖延，能敷衍了事就敷衍了事。做事结果来看：认真的人工作有头有尾，有步骤有回馈，结果也尽可能是符合或超出预期。
混日子的人，过程没条理，结果也常不如人意。总之，无论是态度，还是过程，还是结果，都有明显差别。意思是在职场上的那一些不追求进步、得过且过，碌碌无为混日子的人，这样的人在工作的时候、能少做一点就少做一点，多一点都是不可能的、没事的时候、他们就玩手机，打游戏、只要能够混下去.
他们就心满意足，这样的人在职场上是混不下去的，总有一天被淘汰实际上，在许多大型公司或企业中，并不缺少有能力的精英人才，也不缺少能够出谋划策的优秀员工，然而在工作中仍然会有企业或公司出现许多失误。究其原因，实际上就是企业员工对工作不够认真负责，总是糊弄工作，从而导致企业战略出现偏差，最终影响了企业的效益，细节是成就伟大的关键.
如果你对工作马虎敷衍，就会使你的工作大打折扣，也会使你的前途大打折扣，甚至你之前所有的心血和精力都会因为你一时的懈怠和不注意而徒劳无功。老板交代的任务才不慌不忙的做，能拖则拖，老板不说，即使你能做的工作，也不做，就是得过且过的表现
第一方面：工作状态，混日子员工工作中得过且过，领导在与不在工作状态不同；第二方面：员工对公司忠诚度，是否愿意为了公司发展，付出时间和精力。
你好，
很高兴回答你的问题，
你想知道
如何判断一个人是不是在职场当中混日子。
首先先看他有没有责任心。
有没有责任心是区别这一点的最重要的特征。
其次要看他的工作态度。
第三要看他的工作热情。
有的人做事一边抱怨一边说。
有的人做事只求糊弄过去。
第4点要看效率。
有的人一个小时能做完的事儿，他能做三天。
所以听其言，观其行。
负能量满满，如果一个人在工作当中总是负能量满满,这种人必定是在职场当中混日子的人,那些只知道混日子的人,每天都在抱怨不好好工作。
比如观察对方的工作完成内容是否认真，看他对于领导安排的工作是否积极。
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