妇女权益保障法规定,在什么方面

根据《妇女权益保障法》关于妇女劳动和社会保障权益的说法,正确的是...
【答案】：B 《妇女权益保障法》规定，国家保障妇女享有与男子平等的政治权、文化教育权、劳动权、财产权、人身权和婚姻家庭权等六项权利。妇女的劳动权益表现在妇女在岗位录用、薪酬、晋升晋级、专业技术职务评定等各方面享有与男子平等的权利。(1)各单位在录用、晋职、晋级等方面，应当坚持男女平等的原则...

妇女权益保障法规定劳动合同或者服务协议中不得
不得解除或者单方面终止女性工作人员的劳动合同或者服务协议，除非有法律规定或者本人要求解除或者终止的情况。妇女权益保障法的规定：妇女在政治的、经济的、文化的、社会的和家庭的生活等各方面享有同男子平等的权利。规定旨在保护妇女的权益，防止妇女受到不公平待遇或者歧视。

妇女权益保障法规定在什么等方面应当坚持男女平等的原则不得歧视妇女...
法律分析：《妇女权益保障法》规定在晋职、晋级、评定专业技术职务等方面，应当坚持男女平等的原则，含姿樱不得歧视妇女。法律依据：《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十四条 实行男女同工同酬。妇女在谈丛享受福利待遇方面享有与男子平等的册缓权利。第二十五条 在晋职、晋级、评定专业技术职务等方面，...

妇女权益保障法规定在什么等方面应当坚持男女平等
妇女权益保障法规定在晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务、培训等方面，应当坚持男女平等的原则，不得歧视妇女。法律依据 《妇女权益保障法》第十五条　国家积极培养和选拔女干部，重视培养和选拔少数民族女干部。国家机关、群团组织、企业事业单位培养、选拔和任用干部，应当坚持男女平等的原则，并有适当数量...

妇女权益保障法施行日期
新修正《中华人民共和国妇女权益保障法》自2005年12月1日起施行。《中华人民共和国妇女权誉州羡益保障法》根据关于修改《中华人民共和国妇女权益保障法》的决定作修改并对条款顺序作调整后，重新公布。民族自治地方的人民代表大会，可以依据本法规定的原则，结合当地民族妇女的具体情况亏好，制定变通的或者...

民法典女职工权益保护法
民法典女职工权益保护法 1. 为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难,保护女职工健康,制定本规定。2. 中华人民共和国境内的国家机关、企业、事业单位、社会团体、个体经济组织以及其他社会组织等用人单位及其女职工,适用本规定。3. 用人单位应当加强女职工劳动保护,采取措施改善女职工劳动安全卫生条件,对...

《妇女权益保障法》中“财产权益”的内容有哪些?
《妇女权益保障法》中’财产权益’的内容有哪些? 《妇女权益保障法》第30条规定：’国家保障妇女享有与男子平等的财产权利。’ (1)妇女在婚姻家庭中的财产权益。《妇女权益保障法》第31条规定，在婚姻、家庭共有财产关系中，不得侵害妇女依法享有的权益。妇女对夫妻共同财产的权利。《妇女权益保障法》第...

中华人民共和国妇女权益保障法规定国家鼓励妇女什么
法律客观：我国《宪法》第19条,第42条,第46条,第48条,第49条等均对妇女权益作了原则性规定。我国《妇女权益保障法》,《婚姻法》,《婚姻登记管理条例》,《母婴保健法》,《女职工劳动保护规定》,《女职工禁忌劳动范围的规定》,《女职工保健规定》等专项法律,法规亦对此作了具体的规定。此外,《中华...

妇女及儿童的保护权益条例
根据《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定，我国致力于保障妇女的合法权益，促进男女平等，充分发挥妇女在社会主义现代化建设中的作用。本法律共分为九章，包括总则、政治权利、文化教育权益、劳动和社会保障权益、财产权益、人身权利、婚姻家庭权益、法律责任和附则。在政治权利方面，妇女享有与男子平等的权利...

根据《妇女权益保障法》的规定,下列关于妇女合法权益的说法,正确的是...
【答案】：A 妇女权益的主要内容。《妇女权益保障法》明确规定妇女享有与男子平等的选举权和被选举权，故A正确。父母双方对未成年子女享有平等的监护权，故B错误。居民委员会、村民委员会成员中，妇女应当有适当的名额，而非30%以上，故C错误。学校在录取学生时，除特殊专业外，不得以性别为由拒绝录取...