不发工资报警有用吗
法律分析：老板不发工资，劳动者是可以报警的，报警没用，最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
不发工资报警有用吗?
法律分析：工资不发报警是有用的，但是用处不大。如果单位不办理，可以携带与单位的相关劳动关系证明，到单位工商登记的劳动保障监察部门办理。用人单位在解除或者终止劳动合同时，应当出具解除或者终止劳动合同证明，并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。《中华人民共和国劳动法》第九十一条：...
工钱一直拖欠报警有用吗
法律主观：关于拖欠工资报警问题一般拖欠工资报警是没有用的，应该想人力资源和社会保障局或者 劳动监察大队 ，110是没有用的。 公司拖欠员工工资 ，员工可以拨打12333向当地劳动部门进行投诉，也可以 申请劳动仲裁 进行维权。 依据《工资支付暂行条例》 第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如...
拖欠员工工资报警有用吗
有用，但因为属于民事纠纷建议去劳动局投诉或起诉。拖欠工资的，应当先向当地劳动局投诉，经劳动局通知后，用人单位仍不支付的，可以报警，控告老板拒不支付劳动报酬罪，要求追究他的刑事责任。 有用，但因为属于民事纠纷建议去劳动局投诉或起诉。拖欠工资的，应当先向当地劳动局投诉，经劳动局通知后，...
报警要工资有用吗
【法律分析】老板不发工资，劳动者是可以报警的，但多数情况下报警也没什么用。报警没用，最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据劳动保障监察条例依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当...
员工被拖欠工资报警有用吗?
被拖欠工资是可以报警的，但多数情况下报警成效小，警察会先进行调解并责令其支付然后判断是否构成犯罪，要满足条件才能构成拒不支付劳动报酬罪。可以收集证据，到当地劳动行政部门申请通过劳动仲裁和向法院起诉申请支付令的方式索要工资。 一、员工被拖欠工资报警有用吗?有用但作用有限，要满足条件才能构成...
老板不发工资报警有用吗
法律角度分析：向警方报警可能并非解决工资拖欠问题的有效途径。若遭遇雇主不支付工资，员工可采取以下步骤：1、向劳动保障监察机构提出投诉。2、直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3、如仲裁结果未达到预期，可在收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第...
老板不发工资报警有用吗
在职场中，有时候会遇到老板不发工资的情况，可能是拖欠工资，也有可能是不按时发放工资，这样的情况下，许多员工会想到报警来维护自己的合法权益，那么老板不发工资报警有用吗？下面来谈谈这个问题。报警寻求司法支援 对于老板不发工资这种情况，员工可以选择报警，也可以寻求司法支援。报警的作用是寻求警方的...
不发工资报警有用吗
1. 如果老板迟迟不发放工资，劳动者可以采取的措施之一是报警。然而，有些情况下报警可能并不是最有效的解决方式。2. 更实际的方法是，劳动者可以直接通过电话向所在地的劳动执法监察大队投诉。监察大队将依照《劳动保障监察条例》对用人单位进行调查，并强制其支付所欠工资。3. 根据《中华人民共和国劳动...
工资拿不到可以报警吗
工资拿不到可以报警。老板不发工资，劳动者是可以报警的，但是公安机关一般处理劳资纠纷，因此劳动者可以去找劳动行政部门投诉。去向调解组织申请调解，或者依法去向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。1、报警没用，最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队；2、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民...
工厂不发工资报警有用吗
法律主观：老板不发工资，可以报警，但是一般公安机关不会立案，因为该纠纷不属于刑事案件的范围。当事人面临拖欠工资的情况可以向劳动仲裁委员会申请仲裁或者向劳动监察部门投诉。法律客观：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与...
伊国宝咳： 报警是没有用的,这种情况,最好通过劳动仲裁来解决.要拿着在那儿工作过的证据,比如工资单、工友的证明、社保等等,都可以去劳动仲裁的.
新晃侗族自治县19852155753： 老板不发工资,报警有用么 - ？
伊国宝咳： 报警没有用,老板不发工资可以提起劳动仲裁.有合同的,按合同约定,没有合同的,寻找证据证明工资标准.必要时可以要求仲裁机构提请法院保全证据,查封公司有关发放工资的财务表格,以证明单位应发工资数.
新晃侗族自治县19852155753： 用人单位不发工资告劳动局有用吗 ？
伊国宝咳： 一、没用.拖欠工资的,直接去劳动局是没用的,要去劳动局下属的劳动监察部门及劳动纠察大队进行举报,由劳动监察部门查处后要求用人单位发还工资及赔偿.二、出现公司拖欠员工工资的情况下,员工有以下方式维权:1、与公司协商要求其支付;2、向劳动行政部门举报;3、向法院申请工资的支付令;4、依法向劳动者争议仲裁委员会申请劳动仲裁.
新晃侗族自治县19852155753： 如果老板不给我工资,我报警抓他有用吗 - ？
伊国宝咳： 亲,老板欠你工资 报警是无用的,警察是不会管的,因不属于警察管 你一是找劳动局,二是找法院.
新晃侗族自治县19852155753： 公司无故克扣工资报警有用么 - ？
伊国宝咳： 两种途径.1、你可以到当地劳动局投诉.2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资和25%经济补偿.《劳动法》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》
新晃侗族自治县19852155753： 如果去厂里要工资 不给 报警有用吗 ? - ？
伊国宝咳： 如果不给,报警察是没有用的,你只能先向劳动仲裁委员会提起仲裁,对仲裁不服的,可以向法院提起诉讼,你最好找一个当地的劳动监察大队,让他们先出面解决这个问题.只有公司构成犯罪的情况下,劳动监察部门经过程序才能转给公安机关立案.
新晃侗族自治县19852155753： 不发工资我打110的电话有用吗. - ？
伊国宝咳： 不发工资打110有什么用啊~~~这个肯定是打劳动局电话呀~~~不过个人建议还是先协商好,再找这些相关部门,很简单的一件事情也别闹太复杂,能简单处理不是最好嘛!
新晃侗族自治县19852155753： 不发工资报警民警会怎么处理 ？
伊国宝咳： 报警后警察一般不处理,除非涉案金额巨大,涉嫌刑事犯罪.但是拖欠工资、不发工资、克扣工资劳动者可以到劳动局监察大队投诉.企业拖欠工资处理方法有以下:1、...
新晃侗族自治县19852155753： 老板不发工资可以报警吗 - ？
伊国宝咳： 老板不发工资报警没有作用,因为不发工资属于民事纠纷,不在公安机关受理范围内,老板不发工资,违反我国劳动法和劳动合同法,可以向劳动行政部门举报. 根据《中华人民共和国劳动法》规定 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给...
新晃侗族自治县19852155753： 公司不发工资报警警察会管吗 - ？
伊国宝咳： 没必要报警,你可以直接到你们当地的劳动监察部门,这是属于这个部门管理的.1、根据《工资管理条例》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付.如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付.工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资. 2、不发工资属于劳动部门监管,可以提供劳动证据到公司所在地劳动局仲裁.
