企业年金与基本养老险有什么关系?
企业年金与养老金的区别:
1、实施主体不同
养老保险是政府通 过立法方式强制实施的,并由政府有关机构进行统一管理和运作。而企业年金是由企业和职工自主决定建立的,政府一般对企业年金不直接承担责任,政府对企业年金的作用主要 体现在立法、税收和监管等方面。
2、保障目标不同
基本养老保险是为了保障广大职工退休后的基本生活需要,保障标准和保障水平相对较低;而企业年金是为了提高职工 退休后的生活水平,弥补基本养老保险替代率的不足。
3、缴费方式不同
基本养老保险的缴费方式、缴费标准和缴费水平由政府统一规定,并强制实施;而企业年金的缴费 方式和缴费标准则由企业和职工自行决定,自愿建立。
4、筹资方式不同
基本养老保险采用现收现付加部分积累的方式,通过代际赡养提供养老保障;而企业年金采取个人 账户完全积累方式,实行个人保障。
5、运作模式不同
基本养老保险由政府社保机构统一管理运作;而企业年金则是采用市场化方式,委托给专业机构进行管理和运作。
6、支付保证不同
基本养老保险由政府通过立法强制实施,因此财政对基本养老金的最终支付给予担保;而企业年金由企业和职工自愿建立,因此企业和职工要自行承担企业年金基金运作的风险。
企业年金可以理解为养老金的一种。中国的养老保障体系有三层,第一层是国家规定强制缴纳的基本养老保险,第二层就是企业年金,以前一直叫补充养老保险,2000后命名为企业年金,第三层就是个人购买的商业养老保险。我理解的你说的这个养老金可能是指基本养老保险。基本养老保险与企业年金的主要区别就是一个国家的强制规定,一个只是国家鼓励建立的。基本养老的缴费比例为企业20%个人8%。企业年金的比例只有最高限额,企业最高1/12,个人最高1/12.其中企业缴费中4%以内的可以税前列支
扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
你好,这两者最大的区别的就是性质上的不同。企业年金更多的是一种基本保障和福利,是不以盈利为目的的。而基本养老金它则属于商业保险的,是以盈利为目的的。
那么保险年金具体指的是什么,有什么用呢?下面奶爸将从以下几点给大家聊一聊:《保险年金是什么意思?优秀的年金险是怎样的?》
一、保险年金是什么意思
保险年金,通俗点说就是买了年金险之后,在约定期限后定期领取的钱;也就是说,买了年金险才有保险年金。
那么年金险是什么呢?
年金险是指投保人一次性或者按期缴纳保费,保险公司以被保险人生存为条件,定期给付保险金直至保险合同期满或者被保险人死亡的保险。
年金险主要是用于保障年老或者丧失劳动力时获得经济收益。常见的年金险有教育金和养老金。
二、优秀的年金险具体介绍——中荷金生有约
我们来看看中荷人寿的金生有约年金险,保障内容表格如下:
可以看到,金生有约年金险的最大亮点就是保证领取年金20年,即便是被保险人领取期间身故了,其保险受益人也可以继续领取。
基本信息
金生有约允许30天-50周岁的人群投保,其中未成年人只能由家长代其投保,是一款保障终身的年金险。
它的缴费期限可选择多,可以一次性支付或者分3/5/10/15/20/25/30年缴费,并且可以年缴和月缴,供不同需求的人选择,减轻保费压力。
而且这款产品的起投金额并不高,最低年缴2000元,月缴只需500元。
二、奶爸总结
综上所述,保险年金就是所买的年金险在以后定期能够给到你的钱,也就是说年金险的收益越好,那么到时候能领到的钱越多。
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。
小诺解答:
您好!
企业年金与基本养老保险既有区别又有联系。其区别主要体现在两种养老保险的层次和功能上的不同;它们的联系主要体现在两者的政策和保障水平相互密不可分。企业年金计划不属于商业保险范畴,它与商业保险的寿险产品有某些相似之处。具体分别如下:
1. 两者的目的不同
企业年金属于企业职工福利和社会保障的范畴,不以盈利为目的。而商业寿险产品则是商业保险公司以盈利为目的的保险产品。
2. 政府政策有差异
为了推动企业年金制度的发展,鼓励有条件的用人单位为职工建立企业年金计划,政府在税收、基金运营等方面给予优惠,允许一定比例内的企业缴费在成本中列支。而商业寿险产品则一般没有国家政策优惠。
3. 产品规范化程度不同
寿险保单是标准格式化产品,可以向个人按份出售。寿险合同一经生效,投保人必须按保单约定的金额缴费,保险人必须按保单约定的金额给付保险金。而企业年金计划不是标准化产品,它往往因企业经营特色和职工结构不同而具有个性化的特点。只要劳资双方达成一致,企业年金计划的贷款可以调整或中止。
4. 经办管理机构不同
企业年金可以由企业或行业单独设立的企业年金机构经办管理,也可以是社会保险经办机构专门设立的企业年金管理机构经办,而商业保险的寿险产品则只能由商业人寿保险公司经办。
企业年金与基本养老险既有区别又有联系。其区别主要体现在两种养老保险的层次和功能上的不同;它们的联系主要体现在两者的政策和保障水平相互密不可分。企业年金计划不属于商业保险范畴,它与商业保险的寿险产品有某些相似之处。具体分别如下:
1. 两者的目的不同
企业年金属于企业职工福利和社会保障的范畴,不以盈利为目的。而商业寿险产品则是商业保险公司以盈利为目的的保险产品。
2. 政府政策有差异
为了推动企业年金制度的发展,鼓励有条件的用人单位为职工建立企业年金计划,政府在税收、基金运营等方面给予优惠,允许一定比例内的企业缴费在成本中列支。而商业寿险产品则一般没有国家政策优惠。
3. 产品规范化程度不同
寿险保单是标准格式化产品,可以向个人按份出售。寿险合同一经生效,投保人必须按保单约定的金额缴费,保险人必须按保单约定的金额给付保险金。而企业年金计划不是标准化产品,它往往因企业经营特色和职工结构不同而具有个性化的特点。只要劳资双方达成一致,企业年金计划的贷款可以调整或中止。
4. 经办管理机构不同
企业年金可以由企业或行业单独设立的企业年金机构经办管理,也可以是社会保险经办机构专门设立的企业年金管理机构经办,而商业保险的寿险产品则只能由商业人寿保险公司经办。
图片来源:摄图网
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产品参考资料:年金保险产品资料
职业年金和养老保险关系
说白了,职业年金和基本养老保险相当于为机关事业单位的工作人员的养老上了“双保险”。 02.职业年金怎么缴费?每月需要缴纳多少钱? 缴费基数:与基本养老保险的缴费基数一致; 缴费比例:单位缴纳8%、个人缴纳4%; 账户设置:只设立个人账户,这一点区别于养老保险基本账户+个人账户双账户的设置;...
养老保险和职业年金缴费比例
目前机关事业单位养老保险缴费费率单位为16%,个人为8%;职业年金缴费费率单位为8%,个人为4%。 一、养老保险的概念:1、养老保险(Endowment Insurance)是国家依据相关法律法规规定,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。
企业年金与基本养老保险有哪些区别
我理解的你说的这个养老金可能是指基本养老保险。基本养老保险与企业年金的主要区别就是一个国家的强制规定,一个只是国家鼓励建立的。基本养老的缴费比例为企业20%个人8%。企业年金的比例只有最高限额,企业最高1\/12,个人最高1\/12.其中企业缴费中4%以内的可以税前列支 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个...
养老险和年金险有什么区别
养老险和年金险的关系是前者包含后者,至于有什么区别需要具体险种具体分析。年金险是商业养老险的其中一种,例如养老年金险就属于商业养老险;但商业养老险却不止年金险这一种,增额终身寿险也算商业养老险,也具备了养老的功能。今天我来给大伙科普下年金险跟增额终身寿险这两种商业养老险。对保险不太...
企业年金与传统的养老保险有什么区别?
受托人可以委托具有资格的企业年金账户管理机构作为账户管理人,负责管理企业年金帐户;可以委托具有资格的投资运营机构作为投资管理人,负责企业年金基金的投资运营;选择具有资格的商业银行或专业托管机构作为托管人,负责托管企业年金基金。 传统的养老保险是保险契约模式,主要依据保险法等相关法律法规。建立补充...
企业职工基本养老保险是五险吗
职业年金既不属于社会保险,也不属于商业保险,仅是一项单位福利制度,也就是事业单位及其职工依据自身经济状况建立的保障制度。而五险指的是基本养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。凡是参加机关事业单位基本养老保险的单位和个人都要按照《职业年金办法》的规定缴纳职业年金,有一定的强制性,...
机关单位缴职业年金与机关事业单位基本养老保险有什么不同
一是补充养老。《办法》明确,单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%,个人缴费比例为本人缴费工资的4%,由单位代扣。从本质上看,职业年金是职工工资的延期支付,这种延期支付的目的,是为职工未来的退休养老做准备,以避免基本养老保险不足导致生活水平下降。从这个意义上讲,职业年金将对提高...
养老保险有哪几种险种?
缴费期限越长、档次越高,退休后领取的养老金也相应提高。基本养老保险为广大劳动者提供了稳定可靠的养老保障。2、企业补充养老保险 企业补充养老保险,又称“企业年金”,是一种由雇主和员工共同缴纳的新型养老保险制度。这一险种旨在为员工提供更加丰厚的退休收入保障,使他们在退休后依然能够维持较高的...
职业年金是什么意思?
你知道"职业年金指的是什么吗?职业年金适用于那些人?职业年金由哪几部分组成?下面就和应届毕业生就业指导的我一起去了解下吧!关于职业年金的小常识一、什么是职业年金职业年金,是指机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上,建立的补充养老保险制度。二、职业年金制度的适用人群...
企业年金是什么
企业年金是一种补充性养老金制度,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自主建立的补充养老保险制度。企业年金是对国家基本养老保险的重要补充,是我国正在完善的城镇职工养老保险体系(由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成)的“第二支柱”。在实行现代社会保险制度的国家中...
谈朗神曲: 企业年金是在企业有能力的情况下,在缴纳基本养老保险的基础上,由企业给予职工参加的补充养老保险,退休之后,发给职工一定数额的养老金.和基本养老保险是两回事,是基本养老保险的补充.
青铜峡市17171792643: 企业年金和养老金有什么区别 - ?
谈朗神曲: 企业年金可以理解为养老金的一种.中国的养老保障体系有三层,第一层是国家规定强制缴纳的基本养老保险,第二层就是企业年金,以前一直叫补充养老保险,2000后命名为企业年金,第三层就是个人购买的商业养老保险.我理解的你说的这个养老金可能是指基本养老保险.基本养老保险与企业年金的主要区别就是一个国家的强制规定,一个只是国家鼓励建立的.基本养老的缴费比例为企业20%个人8%.企业年金的比例只有最高限额,企业最高1/12,个人最高1/12.其中企业缴费中4%以内的可以税前列支
青铜峡市17171792643: 2017年企业年金和养老保险有区别吗 - ?
谈朗神曲: 养老保险和企业年金是两回事,企业年金是企业缴纳基本养老保险的基础上,根据自身能力,自愿为职工参加的企业和职工共同缴纳补充养老保险,在达到退休年龄时,一次性发给职工,提高职工退休的生活质量,没有参加基本养老保险的企业,不能参加企业年金.
青铜峡市17171792643: 企业年金和基本养老保险有什么区别?哪家机构年金做的比较好啊? - ?
谈朗神曲: 答楼主~,企业年金哦,是企为提高员工福利,自愿给员工额外缴纳的一笔补充养老保险.和基本养老保险的最大区别呢,一是企业年金是一项制度,是在保证职工自退休之后依然能获得一部分养老金的制度,其发起和建立都不以营利为目的,...
青铜峡市17171792643: 企业年金的特色,概念和作用 和五险一金的区别和联系简要答案就好,最好别大段摘录 - ?
谈朗神曲:[答案] 一、企业年金的特色 企业年金的特色,这个说法很口语化.企业年金的特点本质是相对于基本养老保险的补充养老保险,具体体现在完全个人账户管理、DC模式(缴费确定型)、市场化运营等方面. 二、企业年金的概念 根据《企业年金试行办法》中...
青铜峡市17171792643: 养老年金和单位交的养老保险有什么区别? - ?
谈朗神曲: 两者有三方面的区别,分别如下:一、付款性质不同:单位支付养老保险是强制性的,只要在单位工作,单位就要支付,否则会受到处罚.个人缴纳养老保险是自愿的.如果觉得社会保障更重要,可以每月支付费用,可以自己支付,也可以选择...
青铜峡市17171792643: 企业年金与养老保险产品的特殊关系? ?
谈朗神曲: 企业年金作为养老保险体系的重要组成部分,是我国社会保障体制改革由现收现付制向基金积累制逐步转变的. 重要形式之一.
青铜峡市17171792643: 职业年金和基本养老保险有什么区别? - ?
谈朗神曲: 基本养老保险管基本养老金,职业年金是基本养老的补充,退休后养老金=基本养老金+职业年金. 基本养老保险亦称国家基本养老保险,它是按国家统一政策规定强制实施的为保障广大离退休人员基本生活需要的一种养老保险制度.职业年金:是指公职人员基本养老保险之外的补充养老保险.职业年金是用人单位在参加国家基本养老保险的基础上,为进一步提高职工退休后的生活水平,在国家政策指导和监督下实施的一种具有一定程度互济性和强制性的社会保险项目,是基本养老保险的补充和辅助.
青铜峡市17171792643: 企业年金与社保是相连的吗? - ?
谈朗神曲: 首先:社保是国家法定必须参加的,无论到哪个企业,都应该在劳动合同期限内缴纳社保的单位和个人部分;其次,只有正常缴纳社保的企业,有盈利的企业,职工也愿意参加的企业才有资格建立企业年金.企业年金是一种补充养老保险,也是职工退休后领取,但国家不强制要求建立的,是企业自定的一种福利.最后,职工退休时,只要缴纳社保的时间达到按月领取的时间,就能领取基本养老金,而参加了企业年金的职工,可以在基本养老金之外,另外领取企业年金.
青铜峡市17171792643: 企业年金是什么意思? - ?
谈朗神曲: 企业年金的确不是必须要缴纳的,是否缴纳主要是企业自愿,它是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度.是多层次养老保险体系的组成部分,由国家宏观指导、...