规章制度种类
行*规类，如条例，具有法律效力，是对相关法律的解释和补充，如《失业保险条例》和《中华人民共和国人民币管理条例》，它们主要由国家最高权力机关和行政机关制定，如*各部委和地方*，其特点是全面系统和具有约束力。
规定则用于实施法律和*，如《关于制止低价倾销工业品的规定》和《关于出版物上数字用法的试行规定》，由*各部委、各级*和机构发布，强调的是具体和强制性操作。
办法则提供具体的实施措施，如《南方工业学校班主任工作考核办法》和《广东省普及九年制义务教育实施办法》，强调的是操作性和可行性，由同样级别的机构制定。
细则是对上述条例、规定和办法的详细补充，如《实施细则》和《审批个人外汇申请施行细则》，它们对方针*提供了具体指导。
章程，如《中国*党章程》和《中国写作学会章程》，是政党和社会团体的纲领性文件，规定了组织宗旨、原则等，具有准则性和约束力。
制度包括机关单位内部的行为规范，如《安全生产制度》和《××地区环保局廉政制度》，规则则涉及工作纪律和公共利益，如《全国安全生产委员会专家组工作规则》和《南方工业学校图书馆借书规则》。
规程是生产或科研机构制定的详细操作规定，如《车间操作规程》和《计算机操作规程》，而守则是对成员行为的倡导，如《全国职工守则》和《汽车驾驶员守则》。
须知则是指导性和规定性文件，如《观众须知》和《参加演讲赛须知》，它们帮助维护秩序和完成特定任务。
公约则是人民群众或社会团体共同制定的行为准则，如《居民文明公约》和《北京市各界人民拥军优属公约》，体现了集体协商和共同遵守的原则。
扩展资料
是指用人单位的规章制度是用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。也称为内部劳动规则，是企业内部的“法律”。规章制度内容广泛，包括了用人单位经营管理的各个方面。根据1997年11月劳动部颁发的《劳动部关于对新开办用人单位实行劳动规章制度备案制度的通知》，规章制度主要包括：劳动合同管理、工资管理、社会保险福利待遇、工时休假、职工奖惩，以及其他劳动管理规定。
常见的规章制度主要有哪四种
行政法规、章程、公约和制度。根据内容与作用的不同，规章制度可以分为行政法规、章程、公约和制度。行政法规主要包括条例、规定、细则和办法，制度类的主要包括制度、规则、守则和须知，章程和公约自成派。不同的类别反映的需要也不尽相同，使用的范围也不同，发挥的作用也不同。
单位印章管理制度
(二)各单位印章(含议事协调机构的印章和各类专用章)由单位负责人指定专人管理。(三)各社会团体的印章按照章程由各团体指定专人管理。财务用章由局财务审计科指定专人管理。(四)印章应妥善保管。保管的印章有异常情况，要及时上报领导及有关部门进行处理。印章遗失，要立即到属地派出所报案，并登报声明作...
公司的章有几个归谁保管
一、公司章的种类与用途 公司的章根据用途的不同，通常分为公章、财务章、合同章、法人代表私章等。公章主要用于公司对外文件的签发，具有最高的法律效力；财务章用于财务相关事务，如支票、发票等；合同章则用于签订各类合同；法人代表私章则代表法人个人的身份认证。二、章的保管责任与制度 为确保公司章...
印章管理制度的主要内容
（二）部门印章：董事会印章、监事会印章、公司各部门的印章。（三）专用印章：由公司统一颁发的使下属有关部门履行某种特定的职责和权力的印章（如财务专用章、合同专用章等）。（四）其它根据工作需要刻制的印章。法律依据 《印章管理制度》第二十一条 任何人员必须严格依照本办法规定程序使用印章，未经...
刻章印章管理制度
3、法定代表人章：刻有公司董事长名字且具有法定代表人效力的专用章。法定代表人章由总经办保管。4、财务专用章：公司依法申请仅供财务部门使用的专门印章，用于公司现金收付、银行结算业务等。财务专用章由财务部保管。5、各门店公章：公司设立的各门店依法法定程序经工商行政管理部门注册登记后统一申请的...
单位印章管理制度
为了强化单位印章管理，确保工作和执法活动的有序进行，本单位制定了详细的印章管理制度。印章种类包括单位公章、内设机构章、派出机构章等，以及领导个人专用章。印章刻制由局办公室统一负责，未经批准不得私自刻制或更换。印章丢失需补办时，需办公室出具证明并登报声明作废。印章保管由专人负责，如办公室...
规章制度和章程有什么区别
（1）指组织的规程或办事条例，也泛指各种制度 （2）指办法；主张 3、章程的种类 （1）组织章程由各类社会组织制定，用以对本组织的性质、宗旨、任务、机构、人员构成、内部关系、职责范围、权利义务、活动规则、纪律措施等做出明确规定，如《中国共产党章程》、《XX公司章程》、《XX基金会章程》等。（...
印章管理制度
公司印章管理制度详述如下：印章种类主要包括：公司公道孔电货令司的注册印章，用于对外官方事务；刻有公司董事长或总经理职衔的职章，处理涉及重大经营权和政策性问题；部门章，专用于公司内部事务，对外注明“对内专用”；以及经理和总经理职衔签字章，用于特定的经理级签字文件。印章使用有严格规定：涉及...
中国古代的印玺制度是指
政治身份不同的个人和机构可以使用不同规格、质地的印信。对不同印信的制造、称呼和使用，都有一定的礼仪规定。古代印章大致可以分为三类：一是皇室用印，包括皇帝、后妃、太子、皇子等； 二是官员及官府用印；三是庶民用印章。皇帝用印称玺或宝，秦始皇称帝，规定天子之印为玺，唐代改称宝。
印章的种类
印章的种类可分为官印和私印两类。1、官印：官方所用之印章。历代官印，各有制度，不仅名称不同，形状、大小、印文、纽式也有差异。印章由皇家颁发，代表权力，以区别官阶和显示爵秩。官印一般比私印大，谨严稳重，多四方形，有鼻纽。2、私印：官印以外印章之统称。私印体制复杂，可以从字意、文字安排...
德背羚羊： 企业规章制度的分类: 1)行政事务规章 2)人事管理规章 3)生产经营规章 4)财务管理规章
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德背羚羊： ◇决策指挥系统制度;◇督察预警管理制度;◇行政办公管理制度;◇人力资源管理制度;◇员工手册示范文本;◇生产作业管理制度;◇生产设备管理制度;◇技术研发管理制度;◇产品质量管理制度;◇后勤事务管理制度;◇物流控制管理制度;◇信息系统管理制度;◇财务会计管理制度;◇市场营销管理制度;◇企业全面形象管理制度
右江区15616836836： 老龄服务机构主要涉及哪些规章制度类型? ？
德背羚羊： 有以下几种:一、 关于内设部门职能的规章制 度.主要目的是明确各部门的分工与 任务、应履行的职责和享有的权限等, 以避免各部门工作互相推倭.二、 关于岗位职责...
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德背羚羊： 一、综述类:《公司劳动管理规定》说明:涵盖聘用、入职、工伤、休假……直至离职的流程、各环节要点规定;二、工资方面:(1)《公司工资支付规定》说明:涵盖工资结构、正常及工伤、休假等特殊情况下工资发放规定;(2)《员工绩...
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德背羚羊： 建筑施工企业规章制度种类繁多,一般按其作用和性质可分成三大类. 1. 基本制度 建筑施工企业基本制度是企业带方向性的根本性制度.如经理负责制;企业 党组织的工作制度;职工代表大会民主管理制度. 2. 工作制度 建筑施工企业工作制度主要包括经营工作、技术工作、管理工作等方面的制 度,是指企业为搞好经营管理而制定的各种规定、标准、办法、条例等. 企业经营管理制度. 3. 责任制 责任制是根据社会化大生产分工协作要求而制定的制度,规定企业内部各级组织、各类人员在本职上应承担的任务和责任.
右江区15616836836： 规章制度中的规与章分别怎么解释? - ？
德背羚羊： 你好!规章制度包括行政法规、章程、制度、公约四大类.不同的类别,反映不同的需要,适用于不同的范围,起着不同的作用. 规定是为实施贯彻有关法律、法令和条例,根据其规定和授权,对有关工作或事项作出局部的具体的规定. 章程是政府或社会团体用以说明该组织的宗旨、性质、组织原则、机构设置、职责范围等的纲领性文件,具有准则性与约束性的作用.
右江区15616836836： 门店管理规章制度 ？
德背羚羊： 在我们平凡的日常里,大家逐渐认识到制度的重要性,制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则.想必许多人都在为如何制定制度而烦恼吧,以下是小编精心整理...
右江区15616836836： 制度管理的制度的分类、发布方式 - ？
德背羚羊： 制度可分为岗位性制度和法规性制度两种类型.岗位性制度适用于某一岗位上的长期性工作,所以有时制度也叫“岗位责任制”.如《办公室人员考勤制度》、《机关值班制度》.法规性制度是对某方面工作制定的带有法令性质的规定,如《职工休假制度》、《差旅费报销制度》.制度一经制定颁布,就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用,是他们行动的准则和依据.制度的发布方式比较多样,除作为文件存在之外,还可以张贴和悬挂在某一岗位和某项工作的现场,以便随时提醒人们遵守,同时便于大家互相监督.
