面对上司的讨厌,该选择辞职吗?

作者&投稿:陈没羽 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
面对直接上司的讨厌和同事的处不来,我该选择辞职吗?~

对于这种事情,你应该选择辞职,因为你的直接上司特别讨厌你,就算你再优秀也得不到对方的重视,而且你在工作上也会遇到很多麻烦,所以还不如辞职再找一份新的工作。

如果你的直接上司讨厌你,总是在工作上去针对你,那你就没有必要继续待下去了,因为你就算继续待下去。也不会有任何的发展,而且还会遇到很多麻烦,而且你和同事相处的也不怎么好,就算你再优秀,有再好的工作能力,别人也不会重视你,所以你也没有必要在这样的公司待下去了,还不如早一点离开。

在公司工作就是为了让自己有一个好的发展,为了去实现自己的价值,如果你的上司特别讨厌你,你的同事和你相处也不怎么好,那你在工作的时候,就会受到很大的影响,而且你整个人的心态也会特别的焦虑,工作效率也会不怎么高,所以当你遇到这种事情的时候,就没有必要继续留在那里了,提前找好新工作,然后和公司提出离职,这样你才会有更好的发展。
如果我的领导很讨厌我,总是事事针对我,那我就会选择离开这样的公司,因为上司作为领导,和员工之间的相处都做不好,那还指望他为员工提供什么福利呢?我们要经过一件事情看看一个人的人品,所以大家一定要学会及时止损,多为自己的将来着想。

直接上司就是天天和我们一起相处的上司,对于这种人,我们不能把他们开除,我们只能选择离职,而且在离职之前,我们要让对方知道,我们也不是被欺负的主,要让大领导知道,这样他们才会觉得我们不是那么容易被欺负的,而且也要让大领导知道,这个上司到底是一个怎样的人。

我还年轻,我有的是机会,而且这个地方的工资,而且环境待遇对我来说都不太好,所以呢,我会趁早离职,毕竟面对这么一个讨厌的上司,我实在无法忍受下去,对于我的性格而言,我并不是属于那种类型的。

很多的人在找工作的时候,都会想要一个良好的工作环境,因为良好的工作环境能够让我们在工作的时候更加舒心,也能够让我们获得非常好的工作体验。如果我们所处的工作环境不是很好,那么我们的生活也会随之变得糟糕。良好的工作环境,其中就包括工作环境中的人际关系是否和谐。如果我们遇到了讨厌的上司或者是同事,那么我们的工作环境就会变得越来越糟心,我们可能会想要辞职。那么关于面对上司的讨厌,该选择辞职吗?以下是我的看法:

一、面对讨厌的上司,应该选择辞职

我们在工作的时候,会不可避免的和我们的上司接触。如果我们的上司是一个非常讨厌的人,那么我们的工作以及我们的心情都会受到上司的影响,变得越来越糟糕。所以当我们面对讨厌的上司的时候,应该选辞职。

二、如果不辞职,我们的工作和生活都会变得糟糕

如果我们不辞职,继续在上司手下工作的话,那么我们在工作的时候,就会越来越得不到成就感,也会越来越厌恶工作。一旦厌恶工作到了一定的程度,我们的生活自然也会受到很大的影响。不好的工作环境,会让我们的工作和生活都变得越来越糟糕。所以,在面对讨厌的上司的时候,我们应该辞职。

三、希望每一个人都有辞职的勇气

很多的人不敢辞职,愿意忍受糟糕的工作环境,主要是因为自己没有勇气改变自己的生活。希望每一个人都能够找到自己喜欢的工作,也希望我们每一个人都有勇气辞职。

关于面对上司的讨厌,该选择辞职吗?以上是我的看法。你觉得面对讨厌的上司应该辞职吗?欢迎留言交流!



不应该去选择辞职,其实也没有必要因为这些外界的原因就影响到自己的工作,讨厌的话可以不去面对或者是少接触。

当我们面上司讨厌的时候,应该选辞职。如果我们不辞职,继续在上司手下工作的话,那么我们在工作的时候,就会越来越得不到成就感,也会越来越厌恶工作。一旦厌恶工作到了一定的程度,我们的生活自然也会受到很大的影响。不好的工作环境,会让我们的工作和生活都变得越来越糟糕。所以,在面对讨厌的上司的时候,我们应该辞职。

如果上次始终讨厌你的话,那么就应该选择辞职,因为不管你干的怎么好?都不会对领导那么认可,怎么干领导都不一承认?所以这样的工作确实是没有任何意义

我觉得,如果你可以忍受,你就不要辞职。如果你不能忍受,你就果断辞职。


很讨厌自己的上司,该怎么和他相处?
(一)不要采取太过激烈的行动,减少和领导正面冲突的次数。哪怕是自己很讨厌的上司,也不要与他进行多次的正面交锋。因为这样不仅不能够给自己带来好处,还容易被领导记在心上。在面对这样的领导时,减少与他的深入交流即可,大可不必使用激烈的行动来表明自己对他的厌恶,这样的行为无异于自掘坟墓,...

在职场中如果上司是你讨厌的人,你会怎么做?
在职场中,上班时老板永远是我的老板,就算我平时讨厌他,但是工作归工作,在工作中,应该听老板的分配,听老板的话,把自己该做的,必须按时做好,无论讨厌什么人,在工作上是配合是干活,工作中不能把生活中不愉快的情绪带到工作中来。对这样人,你不能卑躬屈膝,你对他越恭敬,他越以为你怕他,...

职场上遇到特别讨厌的上司,我该辞职吗?
在职场中,我们可能会遇到让自己感到非常不愉快的上司。面对这种情况,是否应该选择辞职呢?以下是我对这个问题的思考和观点。首先,我们必须承认,选择一家公司工作通常基于多个理由。只要这些最初的理由依然成立,那么仅仅因为不喜欢某个同事或上司就轻易离职,对个人职业生涯并无益处。只要目前的工作还能带给...

遇到不喜欢的领导该不该离职?
但可能生了孩子、或家里突然增加了开销,这时候的收入确实已经不能够维持家庭生活了,那有一个收入更好的计划,肯定还是选择辞职,先活下去再说。等缓过来,再看能否回到自己喜欢的行当。所以,辞职是应该是谨慎考虑的事情,不能意气用事,单凭喜不喜欢一个人来做决定是对自己的不负责任呢!

讨厌的领导退休要走的时候,用哪种态度面对比较好?
有时候没办法选择自己的上司,那只能加强修炼自己,面对上司,应该如何提升自己呢?讨厌的上司有很多类型,下面我们来一一对应:一、虚伪 虚伪型上司是狭隘型上司的升级版,不管他们外表如何和善,内心是很记仇的。得罪了他一次,他永远都会记得,你对他不好,他就会害你,你想要攻击他,他就会置你于死地...

职场中遇到特别讨厌的上司怎么办
减轻你的压力负担。3、对你不怀好意 你对此十分反感,就要严厉的拒绝,向领导表明你的态度。并且你应该通过秘密录音录像留下相关证据,如果其还变本加厉的不思悔改,处处为难你,即便自己为此离开公司,也要将手中的证据向公司老板或其家属控告公开,必要时拿起法律的武器保护自己。

调整岗位之后上司是我讨厌的一个人,我应该继续留下来吗?
毕竟如果上司是自己讨厌的人,难免把这种情绪带到工作中,到时候产生了一系列问题,那为这些问题买单的还是自己。所以说如果上司真的特别让人讨厌,忍受不了,就可以尽早选择离职了。一个好的工作环境才能带来好的工作状态。因此对于讨厌的上司,那还是远离比较好,免得被对方察觉当时候被排挤就不好了,毕竟...

如果你并不喜欢现在的上司,你会跳槽吗?
其次,有时候你不喜欢这个上司,并不代表这个上司做错了,如果上次要求比较严格,有可能你也不喜欢他,难道就因为他是一个对工作特别严肃认真的人,你就要跳槽吗?肯定不会呀,这样根据个人好恶就决定自己是否去从事一个工作也太过任性了。第三,我认为应该跳槽的情况大概有三种,一种就是公司的效益十分...

讨厌上司,我要辞职吗?
改变不了别人就改变自己,把自己的心思放在工作上,工作做好了,事业自然会稳步提升。最后,讨厌归讨厌,不要对同事有任何人身攻击,也不要在背后说别人的坏话,不礼貌。讨厌同事是个人行为,不要影响到工作。如果需要合作,还是要同心协力做好工作的事情才是一个成年人应该有的度量和大气。

很讨厌自己的领导,但舍不得离职,应该怎么办?
既然身为被管理者,那就要受别人的约束,听别人的规矩。就算再不喜欢你的上司,你也归他管,你的利益也归他分配。所以尽量不要跟上司闹矛盾,不然到最后有可能吃亏的还是自己。就算最后闹得两败俱伤对谁也没有好处。既然不能辞职,代表你很很需要这份工作,既然如此,你就得想办法去适应环境,改变不...

海南藏族自治州15714514803: 老板非常讨厌我,要主动辞职吗 -
乜程益母: 辞职是下策,可以先从外围了解一下老板讨厌你的原因,如果有必要,可以敞开胸怀找老板坦诚地谈一次,不对的改正,对的保持,应该可以解决问题.

海南藏族自治州15714514803: 如果你对你的领导特别不满意,你会不会辞职? -
乜程益母: 会的,当然会的.一个公司,最后留下来的,都是一类性格的人,不适应的人,都会走的,留下来的,就是一个模式的人了.

海南藏族自治州15714514803: 感觉领导讨厌我,是不是要辞职了? -
乜程益母: 如果你并没有在工作中受到多余的干扰,那么就没有必要辞职. 因为领导讨厌的也许只是你这个人,而不是你为他工作.每个人对人的喜恶都是不一样的,一个真正的好领导,是不会将这些情感带到工作中的,相反,你工作的姿态也许还会改变他对你的个人看法.所以,怎么选就看你自己了.

海南藏族自治州15714514803: 老板讨厌我,我要离职吗? -
乜程益母: 问这句话的时候其实你已经有离职的想法了,只不过在找一个适合自己的理由.我之前也是从您这阶段过来的,但是自己要想好,真是因为老板不喜欢自己?还是因为这个公司没有成长空间了,前者就需要冷静思考了,是什么原因导致的;后者的话那就果断辞职吧,祝你好运!

海南藏族自治州15714514803: 在一家企业上班,薪资待遇还可以但是领导不喜欢自己,该不该辞职? -
乜程益母: 离职.领导不喜欢你这就说明在平日工作当中,他可能会针对你,让你难堪,你上班的心情是很尴尬的,而且你基本上没有升职加薪的可能

海南藏族自治州15714514803: 受到领导排挤、降职,我是否应该辞职? -
乜程益母: 综合考虑,从工作的发展、工资、环境、受排挤程度,按顺序来,自己仔细考虑.个人建议,仅供参考

海南藏族自治州15714514803: 我上班感觉很不开心,领导看不顺眼我,同事也处不来,我该辞职吗? -
乜程益母: 朋友,其实你对自己的看法不重要,你自我的感觉也是你的理想,别人眼中的你才是真实的你,他们对你有看法,你不顺心,说明你一定存在问题,你要与他们沟通,改正,让你在他们眼中变得完美,这才是你要做的,辞职是懦弱的表现,用勇气去改变你可以改变的吧,加油

海南藏族自治州15714514803: 领导说对我不太满意,要不要辞职 -
乜程益母: 视情况而定吧. 建议你努力提升自身职业技能基础,才能学东西学得快,态度要谦虚. 进入新的职场,新的环境,需要有较强的适应能力和应变能力,建议你主动去和领导沟通,主动和新部门新同事维系人际关系. 新的行业需要重新学习,重新适应,不要用你过去的经验来刻舟求剑,要有空杯心态,态度要谦卑,内心要强大. 最后,在认真参考了以上意见还不能改善的话,个人建议你辞职为佳,但是不要将问题归结为外部,多反省自身,哪些方面还做的不够好,才让自己的处境比较艰难.

海南藏族自治州15714514803: 我不喜欢现在的领导,不知道要不要跳槽? -
乜程益母: 朋友你好!你不喜欢现在2113的领导,考虑要不要5261跳槽,这个需要分析一下领4102导的情况,还有1653你不喜欢领导的原因,如果领导非常能干,并且在单位的根基很深,那么你如果不改变自己的心态可能真的需要考虑换个单位了,毕竟你和领导太不对等

海南藏族自治州15714514803: 被老板骂很气该不该辞职 -
乜程益母: 如果这份工作你自己做的很开心,那就不管老板怎么样了,反正你是与工作在打交道. 但是如果这份工作对于你来说意义不大,换句话说你不是很需要这份工作来养家糊口,那么辞职也可以.问题的关键不是在老板这里,而是在工作上.因为工作才是你的核心

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