如何在职场上更好地及时地完成工作，不加班？
感谢问答！
第一，有计划地进行，把今天当班所有的工作，按照时间任务轻重缓急来划分，把比较棘手，难做的事情首先来做，简单的事情最后做，尽量把所有的事情压缩，做到分秒必争。
第二，合理分工，比如说两个人为一个小团体，三个人五个人为一个大团体，难做的事情，大家互相帮助共同分担，简单的事情个人或者几个人进行分配，这样一来既可以减轻负担，也可以事半功倍。
第三，今天想着明天的事情，对于工作而言，大多数都是千篇一律，如果，今天精力充沛早早地完成了当天的任务，不要闲着，可以将明天的事情整理，计划，超前准备，也可以适当地完成一下明天的工作，这样一来第二天就有了更多的时间，完成任务，不但不用加班，而且还可以超额完成任务。
谢谢！
许多老板都喜欢看到自己的员工在下班后还依然坚持在工作岗位上，好像这样就显得公司很有人气，或是认为加班的员工一定是非常热爱工作，并愿意为公司努力奉献的，而那些不加班的员工就是懒惰没有上进心的。那么在职场中，加班的员工一定就比不加班的员工好吗？其实不然。
不加班的员工其实反而比加班的员工工作效率更高。首先，如果大家工作的内容是同样多的，那么有的人能够在有限的上班时间里集中精力认真工作，下班了便能很好的完成一天中该完成的工作量，甚至有可能超额完成。而有的人做事拖沓，一整天都不在状态，那么到了下班时间他肯定是无法完成工作，所以只有靠加班去赶工作量。这样来看的话，加班的员工可并不是有上进心的员工。
不加班的人善于规划自己的时间。不加班的员工在每天准备工作前，会详细计划和分配好自己的工作内容，他们会把自己在这一天需要做的事情都仔仔细细的罗列出来，然后有条不紊的进行下去。而相比那些加班的员工，则是往往不会安排自己的时间，导致不能按时完成工作，才会在下班后还要去赶未完成的工作量，这样并不是有上进心的表现。
其实有些员工从来不加班，但这并不代表他们没有上进心，反而他们是利用更多的时间来充实自己，好让自己能更有效的投入到工作当中。将自己的时间安排妥当，该完成的工作按时完成，不仅效率高，并且完成质量也比加班那种紧赶慢赶出来的成果要高很多。因此，加班并不代表有上进心，能够优质并超额的完成领导交代下来的工作，才是真正的有上进心的员工。
在职场上更好地及时地完成工作，就要提高工作效率，不磨磨蹭蹭，在工作时间内完成工作任务，就不加班。
懂得安排好工作时间，工作顺序，主次分明，头脑清醒有条不紊就能在工作时间完成工作
要充分的沟通沟通协调好，把工作的话坐在台面上，这样的话才能够按时的完成作。
这个和个人能力有关啊！如果能力强的话！你一个人可以顶几个人的工作量啊！
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